“什么政策啊？怎么这么奇葩？”

“她不是主动辞职，而是请求调岗。而在员工不愿意离职的情况下，要先调去新岗位再考察三个月。如果这三个月评估都不合格，我们才能辞退。”

张沁觉得非常奇怪，继续追问：“这个政策的目的是为了什么呢？”

有的领导遇到下属问问题会非常不耐烦的打断。

凯丽却不是那种人。

相反，她特别喜欢刨根究底，追求事情背后原因的人。