但既然集团安排了这次新人的入职培训，培训老师也只能按照指示进行了，心里想的也是培训和学生多少又有什么关系呢？毕竟领到的薪水是一样的，自己又考虑那么多干嘛。毕竟身在职场，生存最重要。

按照常例，培训的内容先从企业文化讲起，关于盛世集团的发展历程……老师讲的滔滔不绝也很有激情，好像对面坐着的，不仅仅是何翘一人而是满满的一大屋子对知识如饥似渴的学生们。