能够将人工智能星零，引入到行政管理体系当中，或许会出现一种“降维打击”式的效果，真正压缩行政开支。

“最简单的，像人资管理体系当中的打卡，能不能实现系统联网，部由星零来完成记录、筛选以及数据分析等工作？”

这是最基础的工作，却占据了很多的劳动力资源。

“再往深一点的，像绩效考核等，可不可以也引入星零来进行个人画像？作为一个辅助，来协助人资进行绩效考核。”

“