了，Striver的研发部是最难

进的，你以为光一份A大学位证书就够了？”

Striver集团是中外合资的综合性大型企业，涉及各个领域，跻身全球前十，牛逼得不行，与其牛逼程度相对应的是其选拔人才的严格，成千上万的简历投过去，石沉大海的不知有多少。

先是海选简历，再是第一轮笔试，然后由人事部进行初级面试，最后才是由几位上层领导进行终极面试。

每个职位都有无数的