，是实打实的社会性认证，比如老维的A级义体医生执照。

实际上通过测试的一万个人中都不一定会有一个，对于公司来说，储备这样的人才也是必要的。

就算这部分人才他们用不到，也有必要拉拢并挤占其他竞争对手的人才库，所以这实际上是一种战略支出。

要是通过测试并且愿意服从学院的工作分配，还能继续减免学费。

不过呢，继续教育也是需要通过入学测试的--任何公司都对弱智没兴趣