吵，最后以高管的失败而告终。

施远说：“她会认为，十年前我们无法成功，十年后也一样。她说过，好用的烈犬，没有不咬人的，重要是驾驭。”

一名区域总裁低笑：“我以为我是工具，原来我是狗。”

赵枚说：“做工具也罢，做狗也罢，都不重要。世上没有一蹴而就的谈判，拉锯是正常的。我们今天先试探出老总裁的底线，后面再谈股权架构改革，会相对容易些。”

另一区域总裁问施远：“远