地结合了起来。

许问当然已经有完整的方案了，但各人思路不同，他不想将建立在另一种思路体系上的方案强行灌输给这些要做事的人，他希望他们真的能理解、能认同、能找到更好的实践的角度。

于是，在他这样的深问之中，万流会议的进度艰难而持续地推进着。

很有意思，当许问问得足够深入的时候，所有人都开始思考、开始讨论。

许问问的是一个人，一开始只有这个人会想，但渐渐的，其他