各部门负责人都发现了，第一批参加这个测试的二十多个人，就只有三个人通过了，而且还都是在游戏部门。

所以，他们自然就跑来问李雅达了。

至于这些部门的负责人为什么这么上心……

这不是明摆着的吗？

如果没办法通过腾达精神契合度测试的话，这些新员工可就要被辞退了！

全都是辛辛苦苦招来的，每一个都是急需的人才，哪能就这么放弃？

真要是被辞退了，